岗位职责：
1、协助总经理全面工作，分管技术研发工作。
2、负责建立健全公司技术管理和新产品开发管理等规章制度，协调并组织解决生产中的技术关键和重大技术问题。 
3、组织编制公司长远和近期技术发展规划，制定科研规划、技术改造规划，负责科研规划的实施和管理技术改造计划实施中的技术工作。
4、负责制定技术攻关计划，组织解决产品质量中的重大技术问题。 
5、负责编制新产品试制计划和生产技术准备综合计划，并督促检查。 
6、负责审批科研、新品及技术革新和工艺等的方案设计、技术设计总图、工作图设计及产品技术条件、关键件的工艺规程、专机设计总图。 
7、定期主持召开生产技术准备会议、技术工作例会和公司各种技术鉴定会议，并督促检查和考核。
8、负责年度技术计划、措施的编制工作，并负责组织，保证项目顺利完成。
9、组织做好设备管理、节能技术、技术安全和环境保护的有关技术工作
10、审批公司技术革新的推广计划，组织科技、革新成果的鉴定，审查技术改进奖励方案，负责新设备、新工艺、新材料、新技术的推广。
11、组织审批公司技术标准，组织编制技术服务资料(包括产品说明书、产品目录、产品广告宣传和技术问题解答等)。
12、负责组织技术引进、设备进口、合资、合作生产项目。
13、负责对公司产品市场发展进行调研，提出公司的产品战略、策略。

任职要求：
1.年龄35~45周岁，能力优秀者可放宽年龄；
2.3年以上同等职位经验，5年以上储能行业经验；
3.有实际开发户储、工商储等储能产品并批量投产的项目经验。

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