岗位职责:1、负责市场调研和需求分析;2、负责年度销售的预测,目标的制定及分解;3、制定销售计划和销售预算;4、负责销售渠道和客户的管理;任职资格:1、高中以上学历,市场营销等相关专业;2、有销售管理工作经历者优先;3、有较强的事业心,具备一定的领导能力。4、男性30-50岁 薪资待遇:4000+提成 福利待遇面谈
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