行政人事经理要求：
行政管理方面：
1. 具备丰富的行政管理经验，能有效地领导和管理行政团队。
2. 拥有卓越的组织协调能力，确保公司各项行政事务有序运转。
3. 熟练制定和完善行政管理制度及流程，并监督执行。
4. 会熟练操作各类办公软件，文字功底较好，能独立撰写文案报告。

人事管理方面：
1. 深刻理解人力资源管理理念和方法，有全面的人力资源管理能力。
2. 能够制定和实施人力资源战略规划，满足公司发展需求。
3. 精通人才招聘与选拔，组建高质量的团队。
4. 善于绩效管理，设计和推动有效的绩效评估体系。
5. 熟悉员工培训与发展、薪酬福利管理等工作。

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