任职要求：1. 熟悉企业质量管理的各项规定和流程以及产品检验标准。
2. 大专以上学历。
3. 三年以上品质部管理(QC/IPQC)相关工作经验,有模切经验优先。
4. 英语良好，能熟练运用电脑office办公软件。5. 熟练使用各种测量仪器。
6. 能熟练使用品管手法，有一定品质问题分析能力和报告能力。

职能描述：1.重大制程异常的记录、报告、处理及跟进，或进行专案改善。
2. 厂内质量问题的处理与追踪，监督。
3.完成品质相关检测报告。
4.整理客诉相关品质信息，完成客户要求的相关报告（客诉8D  专案改善）。
5、全面负责IQC/IPQC/OQC/TEST工作安排和人员管理，协调相关部门关系。
6、熟悉各产品质量标准，通过组内会议，指导QC工作，并向QC讲述产品质量要求及容易出现问题所在。
7、及时发现不合格品。对于重大品质异常时，通知其责任部门，及时上报，并跟踪处理。
8、对QC现场作业流程与方法的的检查，及时提出问题，并协助改善提高。
9、对新进QC和组员进行培训，包括产品检验规范、质量意识以及厂纪厂规等。
10、QC记录的审核、质量目标的达成与统计11、负责现场6S管理工作。
12、产品检验工作的协助，负责公司的原材料、生产过程以及成品检验三个环节的检验工作，负责对不良品的控制；
13、负责品质部门的检测设备、检具以及计量器具的校正、维护计划并实施；
14、负责公司产品质量信息反馈的统计分析，及时与各部门进行沟通；
15、参与公司ISO9001:2015质量管理体系的建立、实施和完善，内部质量审核、落实纠正和预防措施；
16、完成公司安排的其他临时性工作。

核心权限：1、公司质量标准建议权
2、对组内人员调配、奖惩的建议权，考核评价权
3、对所属下级的工作的监督、检查权。
4、产品放行权和在出现不合格品的情况下停止生产权。
5、有权根据实际需要提出配备专用检具的要求。

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