行政方面工作：
1、负责与员工签订劳动合同及其保管工作。
2、负责建立健全员工的人事档案。
3、负责食堂、宿舍的每周检查工作。
4、负责员工考勤管理和纪律监察。
5、负责对员工办公用品领用和计划管理工作。
6、 负责部门发票收据的报销工作
7、负责公司人事行政信息的上传下达工作。
9、负责会议接待等工作
8.、负责部门领导安排的其它相关工作
岗位要求：
1、2年以上相关工作经验，文秘、行政管理等相关专业优先考虑；
2、熟悉办公室行政管理知识及工作流程，具备基本商务信函写作能力及较强的书面和口头表达能力；
3、熟悉公文写作格式，熟练运用OFFICE等办公软件；
4、工作仔细认真、责任心强、为人正直。
工作时间：
8小时单休，带薪年休假，入职买五险，节假日福利等待遇。工资面议。

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