岗位职责
一、公司培训体系搭建与落地
• 负责新员工入职培训、访谈、安全生产培训、岗位基础培训、企业文化培训的组织与落地；
• 建立培训台账、培训记录、签到、课件归档、培训效果复盘；
根据工厂生产、人员管理需求，定期优化培训内容，提升员工稳定性与岗位能力。
二、政府对接
• 负责对接苏滁管委会等政府部门；参与政府各类用工调研、企业座谈、材料报送、数据统计等工作。
二、企业项目申报工作
• 负责企业高新技术企业、绿色工厂等项目申报相关材料收集、整理、撰写、申报、归档，确保项目顺利落地、补贴顺利申领。
任职要求
• 本科及以上学历，人力资源、行政管理、工商管理等相关专业优先；
• 熟悉制造业人事培训工作流程，有政府对接、项目申报经验优先；
• 具备良好的公文写作能力，能独立撰写申报材料、工作总结、汇报材料；
• 沟通协调能力强，对外能对接政府部门，对内能落地培训管理工作；
• 做事细致、耐心、责任心强，数据敏感度高，熟练使用Office办公软件；

工作地址

滁州市中新苏滁高新区文忠路288号

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