岗位职责:
市场调研
1.定期组织招商人员对消费市场、商业市场竞争性项目进行调研分析,了解市场需求,为项目招商定位、租金测算、招商调改提供可行性分析。
招商管理
1、根据年度招商计划制定季度及月度工作计划,实时把控招商进度及招商品质;
2、招商政策及租金方案的制定及执行,确保项目租金收益;
3、根据广场整体规划定位收集目标商户信息,了解品牌需求;
4、目标品牌的洽谈沟通、合同签订及归档;
5、配合集团招商中心维护重要商户客户关系;
6、负责积累品牌资源,与营运共同建立品牌预警机制,有计划性的提前调整经营较差品牌,提升广场品牌级次;
7、结合广场不同阶段的发展需求,制定切实可行的招商方案,全方位开拓招商对象
人员培训及考核
1、招商管理制度流程、岗位职责的制定及分工;
2、组织招商部人员业务及管理制度培训,进行日常工作考核。
任职资格:
1.5年以上招商工作经验,3年以上招商管理经验
2.精通:各类商业地产运营模式;商业项目定位、业态规划;商业项目招商管理
3.熟悉:各类商业项目运作各阶段流程;商务条件谈判方式技巧
4.了解:商业地产政策及市场信息,行业品牌动态
求职过程中请勿缴纳费用,保持谨慎,防止诈骗。如有不实,请立即举报! 我要举报 >
