工作职责:
1、分解每月销售目标至每天的具体工作量,完成每日、每周和月度销售目标。
2、通过地推以及相关运营,完成每月到访任务目标。
3、接待现场到访的潜在客户,并进行专业的课程介绍,以达成销售目标 。
4、通过提供卓越的服务,完成口碑和续费的二次销售目标。
5、及时完成各项销售数据的统计和录入,并保证数据准确无误。
6、按时参加总部或部门各项销售会议、培训、团队活动等。
任职要求:
1、大专及以上学历,喜欢孩子,热爱儿童教育事业;
2、早教行业、儿童教育培训行业或同类客群行业销售一年以上经验;
3、工作积极主动,富有热情,良好的亲和力、执行力或团队合作精神。
薪酬福利
1、薪资+各类奖金+五险一金+各类补贴;
2、有广阔发展平台,及公平、公正的晋升机制。
3、月度底薪+月度提成+年度提成;
4、五险+住房公积金;
5、带薪年年假
求职过程中请勿缴纳费用,保持谨慎,防止诈骗。如有不实,请立即举报! 我要举报 >