人事方面：
1、员工的入离职办理，花名册的更新；
2、员工的转正、晋升、降级、奖惩的管理；
3、员工意外险，社保的办理，员工的加保、减保、公积金的办理；
4、普工、职能人员的简历浏览、电话邀约，面试；
5、公司人事管理制度的组织实施、监督执行；
任职要求
1、年龄在35周岁以内、大专以上学历、人力资源专业的优先考虑
2、在制造业有2年以上工作经验，熟悉六大模块其中招聘、劳动关系模块
3、亲和力强，做事执着，承受力强、责任心强。
4、熟悉办公室软件
来安县水口镇十二里半金禾路2号
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