平台核验
实地核验
工作职责：
1、根据招聘需求，选择渠道发布及更新信息，协助上级建立健全公司招聘、培训、工资、保险、福利、绩效考核等人力资源制度建设；
2、建立、维护人事档案，办理和更新劳动合同；
3、执行人力资源管理各项实务的操作流程和各类规章制度的实施，配合其他业务部门工作；
4、执行招聘工作流程，协调、办理员工招聘、入职、离职、调任、升职等手续；
5、协同开展新员工入职培训，业务培训，执行培训计划，联系组织外部培训以及培训效果的跟踪、反馈；
6、帮助建立员工关系，协调员工与管理层的关系，组织员工的活动。
任职要求：
1、26-45岁，大专以上学历，人力资源或相关专业优先；
2、性格外向，具有良好的沟通
南谯中路2228号
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