岗位职责：
1、了解各招聘平台信息，负责建立维护公司的人才储备，加强人才梯队建设，
根据公司人力资源需求计划，多渠道为公司招聘到合适人才；
2、负责员工薪酬绩效、劳动关系、社保及工伤保险等人事管理工作；
3、负责公司考勤管理，员工入职、离职、转正、调岗及相关的人事管理工作；
任职要求：
1、男女不限，大专及以上学历，招聘经验丰富，文秘、行政管理等有工作经验者优先考虑；
2、具备良好的协调能力、沟通能力，有责任心，性格活泼开朗，具有亲和力；
3、主动完成领导交办的其他工作。
每周5.5天制，免费员工宿舍及工作餐。
菱溪北路314号
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