岗位职责：
1、全面统筹公司行政人事各项日常事务
2、负责建立规章制度和标准化人力资源操作流程及文件表格建设
3、负责招聘、新员工入职培训、社保公积金缴停、薪资福利核算及统计等日常工作
4、处理人员考勤、社保公积金、人员入离转调等相关人事工作
5、负责员工关系（员工入离职、劳资纠纷、企业文化宣传、风险防控建设等）
6、按时完成总经理交办其他工作等
岗位要求：
1、38岁以内，大专及以上学历，2年以上行政人事工作经验
2、了解人力资源管理各项实务的操作流程，了解国家劳动法法律法规政策
3、擅于沟通、逻辑思维清晰、做事细心认真负责
4、具有较强的语言表达能力、应变能力、沟通能力及解决问题的能力
上班时间：做六休一
上班地点：苏滁产业园三期工业坊5号厂房

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