职位详情:
1、负责公司员工招聘、评价、考核工作;
2、负责新员工的入职培训;
3、管理劳动合同,办理用工、退工手续以及员工的工资和考勤的结算;
4、劳动报表的申报;
5、帮助建立积极的员工关系,协调员工与管理层的关系,组织策划员工的各类活动
6、负责安保、保洁、食堂工作人员的监督管理;
岗位要求:
1、25-40周岁,女性优先;工作积极向上,具有良好的沟通能力;
2、熟练使用办公软件;
苏滁大道与宜业路交叉路口往东约120米
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