岗位职责：
1、根据公司的管理目标，组织制定营销中心服务品质改进计划并实施；
2、负责售场展示区物业团队建设、管理与绩效考核，统筹开展相关培训，组织团队会议；
3、处理售场发生的重大投诉和突发事件，提升客户满意度；
4、负责售场的服务策划和服务创新，提升售场的品质。
职位要求：
1、35岁以下，大专及以上学历，形象气质佳；
2、客户服务1年以上从业经验，有售场管理任职经验者优先。
3、良好的团队管理经验和客户服务意识，交流沟通能力出色以及良好的服务理念；
4、熟练操作电脑和运用办公软件。

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