岗位职责：
1、负责学生教学、教研等方面的工作；
2、帮助学生提高学习兴趣，养成好的学习方法及习惯；
3、承担课程辅导和答疑，
4、为教学研究新思路、新方法提供建议；
5、性格开朗、阳光、热情，热爱生活，对学生认真负责
6、及时向家长反馈学生的学习问题，提高学生的学习成绩；
7、完成教学部门主任安排的其他任务。

任职资格：
1、师范类院校毕业；
2、具有丰富的教学经验和一定的教学研究工作经验；
3、熟练掌握办公软件和互联网的使用技巧；
4、具备教育心理学知识，较强的授课能力；
5、具有很强的中文表达能力，普通话标准，口齿伶俐；
6、具有较强的亲和力，知识面宽广；
7、热爱教育事业，工作积极主动、责任心强。

（三）岗位薪酬及福利：
1、岗位月度平均收入3000-5000（上不封顶）
2、福利：带薪休假、团队活动、五险、各类补贴。

晋升通道：教师——科目负责人——教学主管——执行校长

五险，双休，各种福利待遇，优越的办公环境，轻松愉快的同事关系！欢迎各位的加入！

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